• Связаться с нами
  • Как нас найти
  • Вход для клиентов
  • Pусский
  • English
  • Français
  • Deutsch
  • Español
  • Italiano
  • Português
  • Türk
  • Наша компания
    • Telma — лидер рынка
    • Обеспечение качества
    • Корпоративная культура
      • Структура процессов в компании
      • Девиз и ценности
    • История
      • Ключевые даты
      • доскональный исторический
    • Telma за рубежом
    • Партнеры
      • производители
      • дистрибьюторы
  • Продукция и приложения
    • Принцип работы
    • Преимущества тормозов-замедлителей Telma
      • Основные преимущества
      • Безопасность
      • Экономия
      • Комфорт
      • Экология
    • Области применения
      • Промышленность
      • Специальный транспорт
      • Пассажирский транспорт
      • Грузовой транспорт
    • Автомобили оснащённые оборудованием Telma
    • Ассортимент тормозов-замедлителей
      • Осевой тип
      • Тип FOCAL®
    • Установка тормоза-замедлителя
      • Осевой тип
      • Тип FOCAL®
    • Вспомогательное оборудование и принадлежности Telma
    • FAQ
    • Pегистрации Продукта
  • Ваше преимущество: экология
    • Загрязнение воздуха
    • Предложение Telma
    • Автомобили на газовом и электрическом двигателях
  • Новости
    • Салоны и выставки
    • Новости компании Telma
  • Связаться с нами
    • Politique RH
    • Nos Métiers
    • Paroles de Collaborateurs
    • Nos Offres
    • Candidature Spontanée
Telma
  • Site ru
  • Site fr
  • Site uk
  • Site de
  • Site es
  • Site it
  • Site pt
  • Site tr

НАША КОМПАНИЯ

  • Telma — лидер рынка
  • Обеспечение качества
  • Корпоративная культура
    • - Структура процессов в компании
    • - Девиз и ценности
  • История
    • - Ключевые даты
    • - доскональный исторический
  • Telma в мире
  • Партнеры
    • - производители
    • - дистрибьюторы

Продукция и приложения

  • Принцип работы
  • Преимущества тормозов-замедлителей Telma
    • - Основные преимущества
    • - Безопасность
    • - Экономия
    • - Комфорт
    • - Экология
  • Области применения
    • - Промышленность
    • - Специальный транспорт
    • - Пассажирский транспорт
    • - Грузовой транспорт
  • Автомобили оснащённые оборудованием Telma
  • Ассортимент тормозов-замедлителей
    • - Осевой тип
    • - Тип FOCAL®
  • Установка тормоза-замедлителя
    • - Осевой тип
    • - Тип FOCAL®
  • Вспомогательное оборудование и принадлежности Telma
  • FAQ
  • Pегистрации Продукта

Ваше преимущество: экология

  • Загрязнение воздуха
  • Предложение Telma
  • Автомобили на газовом и электрическом двигателях

НОВОСТИ

  • Салоны и выставки
  • Новости компании Telma

Связаться с нами

  • Politique RH
  • Nos Métiers
  • Paroles de Collaborateurs
  • Nos Offres
  • Candidature Spontanée

больше информации

  • Связаться с нами
  • Как нас найти
  • Автомобили оснащённые оборудованием Telma
  • Вход для клиентов
  • Официальное уведомление
  • Защита данных
Accueil
Nous rejoindre
Nos Offres
Fiche Poste
Retour à la liste des offres  
Désolé, ce poste est déjà pourvu.
Consulter régulièrement nos offres en ligne pour ne passer à côté d'aucune de nos opportunités professionnelles.

Chargé de Ressources Humaines (Contrat d'Apprentissage) (F/H)

Date de début

-

Département

Ressources Humaines

Secteur d'activité

Industriel

Lieu de travail

Saint-Ouen l'Aumône

Type de contrat

Apprentissage

Statut

Apprenti

Expérience demandée

1ère expérience dans un service RH

Salaire

-


Mission Générale :

Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, le Chargé de Ressources Humaines (F/H) participe, dans le cadre de son contrat d'apprentissage, à diverses missions au sein du Service Ressources Humaines.


Activités principales :

  • Mettre en œuvre le Plan de Développement des Compétences
  • Accueillir les nouveaux embauchés
  • Animer la communication de l'aspect Santé/Sécurité de la fonction RH en lien avec le Responsable Système QHSE
  • Développer la marque employeur en lien avec la RRH et le Service Marketing
  • Contribuer à la mise à jour des fiches de fonctions de l'Entreprise et aux différentes missions en lien avec les évolutions de la CCN de la Métallurgie
  • Participer à l'organisation d'évènements ponctuels (Challenge Mobilité, Médailles du Travail, ...)
  • Mettre à jour des documents RH au regard de la charte graphique

Cette liste est non exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction de l'actualité et des besoins du service.


Profil recherché :

  • Admis(e) en Master 1 RH
  • Première expérience dans un Service Ressources Humaines

 


Compétences requises :

  • Sens de la confidentialité indispensable
  • Rigueur et sérieux dans la réalisation des tâches confiées
  • Sens du contact
  • Exemplarité
  • Capacités rédactionnelles

Retour à la liste des offres
  • История предприятия
  • Новости компании Telma
  • Telma в мире
  • Наши филиалы
  • Связаться с нами
  • FAQ
  • План сайта

Другие филиалы Telma в мире

Flying screens Telma в Северной Америке

Copyright 2023 Telma S.A.S. | Связаться с нами | Защита данных | Официальное уведомление